Laatste nieuws
Krijg 40% korting. 0
🔎 Bekijk NVDA ProTips voor informatie over risico's en rendementen. KORTING van 40% benutten
Sluiten

RWE AG (0HA0)

Melding aanmaken
Nieuw!
Melding aanmaken
Website
  • Als waarschuwing dat er een melding is
  • Zorg er, om deze functie te kunnen gebruiken, voor dat u ingelogd bent op uw account
Mobiele app
  • Zorg er, om deze functie te kunnen gebruiken, voor dat u ingelogd bent op uw account
  • Zorg ervoor dat u ingelogd bent met hetzelfde gebruikersprofiel

Voorwaarde

Frequentie

Eenmalig
%

Frequentie

Frequentie

Bezorgingsmethode

Status

Toevoegen/Verwijderen van een Portfolio Voeg toe aan Portfolio
Aan volglijst toevoegen
Positie toevoegen

Positie succesvol toegevoegd aan:

Geef het portfolio een naam
 
30,58 -0,45    -1,45%
14:22:30 - Real-time Data. Valuta in EUR ( Algemene voorwaarden )
Type:  Aandeel
ISIN:  DE0007037129 
SEDOL:  B114TV1
  • Volume: 40.147
  • Bied/laat: 30,28 / 30,92
  • Dagbereik: 30,50 - 31,00
RWE 30,58 -0,45 -1,45%

RWE Bedrijfsprofiel

 
Gebruik deze pagina om een diepgaand profiel te krijgen van RWE AG, inclusief een algemeen overzicht van de activiteiten van de onderneming en sleutelfiguren, evenals werknemersgegevens en locatie en contactgegevens.
IndustrieDiverse nutsdiensten
SectorNutsbedrijven
Werknemers

19702

Soort aandeel

ORD

Contact Informatie

Adres RWE Platz 1
Essen, 45141
Germany
Telefoon 49 201 5179 0
Fax 49 201 5179 5299

Topmanagers

Naam Leeftijd Sinds Titel
Werner Brandt 68 2013 Chairman of the Supervisory Board
Michael Bochinsky 55 2018 Employee Representative of the Supervisory Board
Harald Louis 55 2016 Employee Representative of the Supervisory Board
Dirk Schumacher 55 2021 Employee Representative Member of Supervisory Board
Reiner van Limbeck 57 2021 Employee Representative Member of Supervisory Board
Matthias Durbaum 35 2019 Employee Representative of the Supervisory Board
Marion Weckes 47 2016 Employee Representative of the Supervisory Board
Andreas Wagner 55 2021 Employee Representative Supervisory Board Member
Hauke Stars 55 2021 Member of Supervisory Board
Helle Valentin 55 2021 Member of Supervisory Board
Hans Friedrich Bunting 58 2021 Member of Supervisory Board
Dagmar Paasch 48 2021 Employee Representative Supervisory Board Member
Thomas Kufen 49 2021 Member of the Supervisory Board
Anton Werhahn - 2007 Member of Economic Advisory Board
Michael Frenzel 75 - Member of Economic Advisory Board
Klaus Schneider - - Member of Economic Advisory Board
Martin Blessing 59 2008 Member of Economic Advisory Board
Dietmar Kühn 85 2006 Member of the Economic Advisory Board
Hans-Peter Keitel 75 2013 Member of Supervisory Board
Jürgen Friedrich Strube 82 - Member of Economic Advisory Board
Theodor Baums - - Member of Economic Advisory Board
Klaus-Peter Müller 78 2004 Member of Economic Advisory Board
Heinrich Karl Pierer Von Esch 81 - Member of Economic Advisory Board
H.C. Thomas Middelhoff 68 - Member of Economic Advisory Board
Ullrich Sierau 66 2011 Member of Supervisory Board
Ralf Sikorski 61 2014 Employee Representative Deputy Chairman of the Supervisory Board
Richard Pott 69 2008 Member of Economic Advisory Board
Sandra Bossemeyer 57 2016 Employee Representative of the Supervisory Board & Chairwoman of the Works Council
Erhard W. Schiporeit 74 2016 Member of Supervisory Board
Monika Kircher-Kohl 66 2016 Member of the Supervisory Board
Ute Gerbaulet 55 2017 Member of Supervisory Board
Richtlijnen voor commentaar

Wij raden u aan om reacties te gebruiken om interactie met gebruikers aan te gaan, uw perspectief te delen en vragen te stellen aan auteurs en elkaar. Met het oog op het hoge niveau van conversatie dat wij allemaal waarderen en verwachten te behouden, dient u de volgende criteria in het achterhoofd te houden:

  • Verrijk het gesprek
  • Blijf geconcentreerd en op het goede spoor. Plaats alleen materiaal dat relevant is voor het onderwerp dat wordt besproken.
  • Wees respectvol. Zelfs negatieve meningen kunnen positief en diplomatiek worden weergegeven.
  • Gebruik standaard schrijfstijl. Voeg interpunctie, hoofdletters en kleine letters toe.
  • LET OP: Spam en/of reclameboodschappen en links in een bericht zullen worden verwijderd.
  • Vermijd godslastering, laster of persoonlijke aanvallen gericht op een auteur of een andere gebruiker.
  • Alleen opmerkingen in het Nederlands zullen worden toegestaan.

Daders van spam of misbruik zullen van de site worden verwijderd en zijn uitgesloten van toekomstige registratie naar goeddunken van Investing.com.

Discussies RWEG

Laat weten wat u vindt van RWE
 
Weet u zeker dat u deze grafiek wilt verwijderen?
 
Post
Ook posten op :
 
Vervang de toegevoegde grafiek met een nieuwe grafiek?
1000
U kunt op dit moment geen opmerkingen plaatsen, vanwege negatieve meldingen van andere gebruikers. Uw status zal door onze beoordelaars worden geëvalueerd.
Wacht een minuutje voordat u weer een commentaar plaatst.
Bedankt voor uw commentaar. Wij willen u erop wijzen dat alle commentaren op "in afwachting van goedkeuring" komen te staan, totdat deze door onze moderators worden goedgekeurd. Het kan daardoor enige tijd duren voordat het op onze website verschijnt.
Bram Al
Bram Al 26.07.2022 13:07
Bewaard. Zie Bewaarde items.
U hebt dit commentaar al opgeslagen in uw Bewaarde items
sterk aandeel
Augusto Poloni
Augusto Poloni 20.01.2022 16:02
Bewaard. Zie Bewaarde items.
U hebt dit commentaar al opgeslagen in uw Bewaarde items
morningstar doel =41
 
Weet u zeker dat u deze grafiek wilt verwijderen?
 
Post
 
Vervang de toegevoegde grafiek met een nieuwe grafiek?
1000
U kunt op dit moment geen opmerkingen plaatsen, vanwege negatieve meldingen van andere gebruikers. Uw status zal door onze beoordelaars worden geëvalueerd.
Wacht een minuutje voordat u weer een commentaar plaatst.
Voeg Grafiek toe aan Commentaar
Blokkering bevestigen

Weet u zeker dat u %USER_NAME% wilt blokkeren?

Als u dit doet, kunnen u en %USER_NAME% geen publicaties meer van elkaar zien op Investing.com.

%USER_NAME% is toegevoegd aan uw lijst met geblokkeerde personen

Omdat u de blokkering van deze persoon net hebt opgeheven, moet u 48 uur wachten om hem/haar weer te kunnen blokkeren.

Rapporteer dit commentaar

Ik vind dit commentaar

Commentaar gemarkeerd

Bedankt!

Uw bericht is ter beoordeling verstuurd naar de moderatoren
Inschrijven via Google
of
Registreren met e-mail