Investing.com -- Aandelen van Humana Inc. (NYSE:HUM) daalden met 6,5% toen beleggers reageerden op zorgen over de mogelijke blootstelling van het bedrijf aan inkomsten uit zijn Humana Honor-plannen, die voornamelijk veteranen bedienen. Een recente scenario-analyse door analisten van Piper Sandler, geïnspireerd door een artikel in The Wall Street Journal, benadrukte de inkomstenrisico's die verband houden met leden die zowel door Veterans Affairs (VA) als Medicare Advantage (MA) worden gedekt.
De analyse, die zich verdiepte in de 375.700 leden van Humana's Honor-plan, suggereerde dat hoewel deze plannen waren ontworpen om veteranen aan te trekken, ze in 2025 een aanzienlijk inkomstenrisico zouden kunnen vormen. Dit komt op een moment dat de nieuwe regering heeft beloofd de zorgkosten te verlagen en verspilling te elimineren.
De scenario-analyse van branchedeskundigen schat dat Humana Honor-plannen in 2024 €5,16 aan aangepaste winst per aandeel (EPS) zouden kunnen bijdragen. Er wordt aangenomen dat 80% van de Honor Plan-leden gebruikers zijn van zowel traditionele Medicare-voordelen als aanvullende voordelen. Daarentegen wordt geschat dat 20% van de leden niet-gebruikers zijn, die geen voordelen consumeren die gedekt worden door Fee-For-Service Medicare. Deze analyse sluit aan bij de beweringen in het WSJ-artikel, dat suggereert dat Honor Plan-leden 77% van de premie per lid per maand genereren in vergelijking met niet-Honor MA-leden.
De geschatte medical loss ratio (MLR) voor VA-gebruikers is 85%, wat als conservatief wordt beschouwd ten opzichte van de gebruiksgegevens uit het WSJ-artikel. Voor niet-gebruikers wordt de geschatte MLR op 20% geschat, gebaseerd op een analyse van aanvullende voordelen in de top 10 van Humana Honor-plannen. De analyse houdt ook rekening met operationele kosten van 10,5% van de premies en past een vennootschapsbelastingtarief van 21% toe.
Analist Jessica Tassan merkte op: "We schatten dat Humana Honor-plannen in 2024 €5,16 aan aangepaste EPS zullen bijdragen. Onze scenario-analyse gaat ervan uit dat 80,0% van de Honor Plan-leden gebruikers zijn, wat betekent dat ze een bepaald niveau van traditionele Medicare-voordelen en aanvullende voordelen consumeren. We nemen aan dat 20,0% van de Honor Plan-leden 'niet-gebruikers' zijn, wat betekent dat ze geen voordelen consumeren die gedekt worden door FFS Medicare."
Beleggers volgen deze ontwikkelingen nauwlettend, aangezien de mogelijkheid van verminderde inkomsten uit deze plannen de financiële prestaties van Humana in het komende jaar zou kunnen beïnvloeden. De focus van het bedrijf op veteranen via de Humana Honor-plannen staat onder de loep terwijl de markt duidelijkheid zoekt over de langetermijnduurzaamheid van zijn inkomsten te midden van veranderende zorgbeleidsmaatregelen.
Dit artikel is vertaald met behulp van kunstmatige intelligentie. Raadpleeg voor meer informatie onze gebruiksvoorwaarden.